logistyka.net.pl - wortal logistyczny | logistyka | e-logistyka | TSL

PARTNER PORTALU:

A+ A A-

Platformy e-learningu

Oceń ten artykuł
(0 głosów)
E-learning jest nowoczesną techniką nauczania (szkolenia), która wykorzystuje różnego rodzaju media elektroniczne w celu przekazywania wiedzy użytkownikowi (uczniowi). Do środków przekazujących wiedzę w sposób elektroniczny można zaliczyć: Internet, w tym jego dmiany lokalne takie jak: intranet i extranet, płyty i taśmy audio-video oraz telewizję interaktywną. Ta metoda nauczania nie jest jeszcze powszechnie wykorzystywana w różnego rodzaju szkoleniach, lecz zdobywa coraz większe zainteresowanie i uznanie. Metodę tę, zwaną również "nauczaniem na odległość", charakteryzuje brak fizycznego kontaktu z nauczycielem, a właściwie w wielu przypadkach całkowity jego brak.
Rolę wykładowcy spełnia program komputerowy, który oczywiście jest zawsze nadzorowany przez osobę, która taki kurs przygotowała, lub go nadzoruje - np. w przypadku uniwersytetów wirtualnych, wykładowcy kontrolują testy i egzaminy przeprowadzane przez platformę
e-learningową.

Popularne metody e-learningowe
Nauczanie metodą e-learning możemy podzielić na cztery rodzaje: naukę w trybie asynchronicznym, rozwiązania synchroniczne, bazy danych oraz support w trybie on-line. W pierwszej z tych metod nie ma wymiany informacji pomiędzy nauczycielem a uczniem. To
uczestnik kursu sam dobiera sobie termin, ilość oraz treść szkolenia. W szkoleniu synchronicznym z kolei występuje wymiana informacji z nauczycielem, a uczniowie o określonych porach komunikują się z nim, czy to w celu zadania pytań, czy sprawdzenia opanowanej wiedzy. Jako medium komunikacyjne w trybie tym wykorzystuje się najczęściej Internet, lub wideo-konferencje. Bazy danych to metoda rzadziej stosowana w przypadku szkoleń e-learningowych, a polega na wykorzystywaniu zapisanych na nośnikach danych (płyt CD i DVD)
instrukcji, objaśnień, schematów czy encyklopedii. Natomiast suport on-line polega najczęściej na zadawaniu pytań ekspertom z danej dziedziny, czyli pomocy udzielanej użytkownikom w czasie rzeczywistym.

Słów kilka o zaletach i korzyściach dla firmy
Wykorzystując e-learning do szkolenia pracowników w firmie, mamy na myśli nie tylko same rozwijanie zdolności pracowników, ale również korzyści organizacyjne, jakie możemy odnieść korzystając z tej formy nauczania. Po pierwsze, oszczędność środków finansowych związanych z przeszkoleniem pracownika. Nie musimy pokrywać kosztów jego delegacji, w tym podróży, hotelu, wynajmu wykładowców czy specjalnego ośrodka szkoleniowego. Sam proces szkolenia odbywa się z wykorzystaniem komputera, a pracownik robi to najczęściej
w godzinach pracy, będąc cały czas do naszej dyspozycji. Na myśl nasuwa nam się kolejna korzyść w postaci oszczędności czasu pracownika, który w razie potrzeby może w każdej chwili przerwać szkolenie wykonać pilne zadanie, po ukończeniu którego powraca do kursu. Taki sposób szkolenia nie dezorganizuje pracy, gdyż szkolenie takie może odbywać się o dowolnej poprzez dnia, a nawet w nocy. W wielu przypadkach pracownik może się szkolić także w domu, gdy tylko tego zapragnie. W przypadku tradycyjnych szkoleń, wyjazd jednego czy kilku pracowników spowodować może częściowy chaos w firmie, gdyż nieobecni muszą zostać zastąpieni przez inne osoby, które z kolei często w ten sposób zaniedbują swoje własne obowiązki. Szkolenie prowadzone metodą e-learningową posiada również dużą zaletę w postaci bieżącego monitorowania wyników nauczania szkolącego się pracownika. Jego przełożeni w prosty sposób mogą dzięki testom weryfikującym sprawdzić, jak szybko przyswaja sobie wiedzę. Zastosowanie platformy e-learningowej pozwala nam tworzyć nowe szkolenia praktycznie kiedy tylko chcemy. W sytuacjach problemowych czy nowych zagadnieniach dla naszej działalności możemy w prosty i szybki sposób zorganizować szkolenie dla danego działu.

Artykuł pochodzi z czasopisma "e-Fakty" 4/2006.
Ostatnio zmieniany piątek, 20 październik 2006 10:37
Ściągnij załącznik:

Z ostatniej chwili

  • 1
  • 2
  • 3

Nowe wagony dla dywizji kolejowej OT Logistics poszerzą ofertę transportu…

Nowe wagony dla dywizji kolejowej OT Logistics poszerzą ofertę transportu produktów agro

Grupa Kapitałowa OT Logistics wydzierżawiła nowe wagony typu Tagnpps, które pozwolą spółce na uzupełnienie oferty...

Polskie MŚP współpracują z firmami logistycznymi, aby wzmacniać działalność eksportową…

Polskie MŚP współpracują z firmami logistycznymi, aby wzmacniać działalność eksportową

Wyniki badania, zaprezentowanego przez FedEx Express - spółkę zależną FedEx Corp. i największą na świecie...

DSV wyróżnione aż w trzech kategoriach Rankingu firm TSL

DSV wyróżnione aż w trzech kategoriach Rankingu firm TSL

W tegorocznym Rankingu firm TSL Grupa DSV uplasowała się w pierwszej dziesiątce największych polskich operatorów...

Ostatnio na forum

 Instytut Logistyki i Magazynowania

Logowanie

LOGOWANIE

Rejestracja

Rejestracja użytkownika
lub Anuluj